TECHNICIEN INFORMATIQUE

Description : Avec un patrimoine immobilier de plus de 5500 logements répartis sur 75 communes du département de l’Eure, le Logement Familial de l’Eure est une entreprise privée à dimension sociale de 70 collaborateurs. Acteur important de l’habitat social sur le département, filiale du groupe Action Logement, notre cœur de métier est d’accompagner les personnes tout au long de leur vie dans leur parcours résidentiel au service des politiques de l’habitat et du développement économique des territoires. Nous rejoindre, c’est s’engager au service de nos missions d’utilité sociale mais aussi relever les défis liés aux enjeux de la transition écologique.

Principales missions :

Sous l’autorité du Responsable du Pôle Informatique, vos missions seront les suivantes :

• Gérer les interventions sur site auprès des utilisateurs
• Traiter les demandes et les incidents de tous niveaux
• Déploiement de postes informatiques,téléphones et tablettes
• Déploiement des applicatifs bureautiques et métiers
• Administration du réseau (Déploiement des VM - Gestion Active Directory - Imprimantes...)
• Administration de la messagerie O365
• Gestion des sauvegardes
• Interventions sur les connexions réseaux et câblage (baies)
• Participer à la gestion du parc des matériels et des interfaces des logiciels informatiques
• Participer au déploiement des nouveaux projets d’évolution digitale
• Mettre à jour les outils de reporting (Qliksense)

La maîtrise du poste de travail, des applicatifs métiers et de Microsoft Windows sont indispensables.

Une connaissance du secteur de l’immobilier social et de l’ERP Cassiopae Habitat seraient un plus.

Vous travaillerez en collaboration étroite avec votre responsable de service pour ce poste qui demande réactivité et polyvalence.

Vous devrez avoir 1 an d'expérience dans le poste

Déposer un CV ainsi qu'un lettre de motivation

Profil souhaité :

• Une bonne maîtrise de la relation utilisateurs
• La connaissance des environnements  virtualisés Vmware et de l'Administration réseau
• La connaissance du langage Progress et/ou SQL serait un plus

Formation : Bac+2

Rémunération :entre 1750 € et 2000 € brut mensuel selon expérience + prime annuelle et intéressement, tickets restaurants.